台灣空運落實並推動員工職場健康照護

台灣空運重視員工身心健康特導入專業醫護團隊之健康管理顧問服務，進駐總公司為所有員工健康照護服務。我們導入臨場醫護旨在針對職場環境之人因危害防止、異常工作負荷促發疾病預防、母性勞工健康保護及執行職務遭受不法侵害之預防等四大保護計劃著手，打造一個友善、安全及健康之職場環境。

為打造幸福企業，滿足員工健康新生活，創造高效職場，我們特以「防止職業災害，保障工作者安全與健康」為目的持續健全職業病預防體系，積極落實相關法規要求，故聘請專業訓練之醫護人員透過公司內部小組持續推動裡應外合，以落實四大計畫，提供員工多元醫療照護與諮詢服務。近日優先以去年免費員工健檢報告所篩檢之高風險員工進行諮詢與面談，透過專業評估建議，改善危險因子並促進員工身心健康。

未來我們將持續落實員工健康管理、照護服務，提供醫護人員面談指導及健康分級管理，並透過不定期健康宣導、健康講座與員工職場醫療第一防線，共同攜手面對、協調與處理問題及困擾，期能透過專業分析及照護排除職場潛在風險因子，維護員工身心健康，並營造最優質的工作職場。